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公务员世袭招聘是哪门子人之常情,凡进必考

来源:http://www.fxjsrl.com 作者:必威官网登录 时间:2019-12-19 11:55

  省级以上机关公务员明年起不招应届生

  广西新新闻网讯 牵动广大“考碗族”之心的广西公务员招录报名终于接近尾声,今天(3月18日)24时就截止了,报了名的考生除了做好复习准备,也要记清楚报考之后相关程序的时间,而尚未报考的则要加快速度了。专家提醒,想要报名的考生不要拖到最后一刻,若审核不通过想改报其他职位很可能来不及。

  喊了这么多年的法治,但很多官员的潜意识里,法治观念依然淡薄。为了照顾少数人,他们不惜挤兑公共资源,使更多人丧失公平竞争的机会。

  除部分特殊职位外 均从具有两年以上基层工作经历的人员中考录

必威官网登录,  很多考生可能只记得报考时间的期限,而可能记不住网上改报职位的时间。记者了解到,关于网上改报职位有两个时间段,一个是从报名之日起至报名截止之时,即2011年3月9日8时―3月18日24时,这主要是面向报考申请尚未审查或未通过资格审查的人员,其可以直接在网上改报其他职位。另一个时间段是2011年3月23日8时―24日17时30分,主要是面向报考因达不到开考比例而不予开考的职位且已通过资格审查、缴费成功的人员,他们在接到招录机关通知后可以在网上改报其他职位。

  近日,媒体曝光浙江温州公路管理处9年来广招领导亲属,存在量身定制的萝卜招聘现象。所谓“世袭局”,目前查实的已不少于15人。

  在公务员法实施5周年之际,人力资源社会保障部副部长、国家公务员局副局长杨士秋接受媒体采访时表示,从明年起,中央和省级以上机关录用公务员,均从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。

  自治区人事考试中心专家提醒,资格审查的截止时间虽然晚于报考的截止时间,但仍然需要报考人员谨记:不是当天的24时截止,而是当天的17时30分就截止资格审查,不要把时间搞混了。想要报名的人员也不要拖到最后一刻才匆忙报考,太晚报名审核不通过想改报其他职位很可能来不及。(记者:黄冬梅 实习生 方钟泉)

  上述新闻可谓“意料之外,情理之中”。裙带关系是官场文化的积垢,近年频现量身定制招聘、世袭上岗的报道。

  杨士秋介绍,《中华人民共和国公务员法》正式实施以来,公务员管理制度体系正逐步健全。以公务员法为基础,制定颁布了行政机关公务员处分条例,出台了公务员职务与级别、录用、考核、奖励、培训、调任、辞退、申诉等17个配套法规及9部专项处分规章,还有3个配套法规也将要出台。

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  其实,大众对家族式的权力瓜分已经见怪不怪,具体案例使坊间的不满有了具体的讨伐对象。但看温州公路管理处的世袭招聘,还是有一些值得细究的说法。

  将建立从基层一线人员中考录公务员制度

  特别说明:由于各方面情况的不断调整与变化,新浪网所提供的所有考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。

  对于直系亲属参与招聘的情况,当事官员接受采访时如此辩解:“他们从小在父母耳濡目染下,立志报考交通系统,所以考上的人比较多,也是可以理解的。”

  5年来,全国共有1177万人参加公务员考试,录用62万名公务员。在选拔任用机制方面,大力推行竞争性选拔方式,5年来全国共有24余万人通过竞争上岗走上了领导岗位。

  这一说法颇有点老子英雄儿好汉的血统论骄傲——干部子弟的环境得天独厚,可以耳濡目染。潜台词是不是,平民有这个优势吗?但是,发此言者忽视了一个区别:技能可能传承,岗位或官职则不同。比如,父亲是画家,儿子从小就练习作画,长大后成为画家的可能性自然比一般人要大些。但对类似于交通系统这样的行业,如何耳濡目染?难道老百姓供养的行政工作,也有“传儿不传媳”的祖传秘方?

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