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热门挤破头,2011国考报名人数

来源:http://www.fxjsrl.com 作者:必威官网登录 时间:2019-10-25 04:54

  2011年国家公务员报名已经开始,为了方便网友更好地选报职位,避开过热职位,确保报名一次性成功,人民网教育频道综合整理了截止10月18日08时部分职位的报名情况,仅供参考,请考生以人力资源与社会保障部网站公布的数据为准。

  2011年国家公务员考试报名已经3天了。然而,记者在国家公务员局公布的考生报名统计数据上看到,截至昨晚9时许,16家中央驻赣单位招录的368个岗位中,仍有20多个岗位无人问津。

  分析2011年国考大纲可知,2011年国考常识判断的命题在延续去年趋势的同时,会有比较明显的变化。然而,回顾历年的国考真题,常识判断模块在整个行测当中往往会走两个极端,要么就引起大家的充分注意,要么就被大家充分忽略。从这一点来讲,2011年大纲中对常识判断内容的调整无疑照应了这一特点。总体来看,2011年国考新大纲在常识判断模块上的变化是非常显著的。下面,京佳教育将从备考的战术战略、重难点和注意事项三方面向广大考生进行深入指导。

部门代码 部门名称 用人司局 职位名称 职位代码 计划人数 合格人数
922 共青团中央 业务司局一 综合管理科员 0101001001 3 243
922 共青团中央 业务司局二 青年工作科员 0101002001 5 97
922 共青团中央 国际联络部一 一处青年外事工作科员 0102003001 1 17
922 共青团中央 国际联络部二 三处青年外事工作科员 0102004001 1 37

  热门职位报录比177∶1

  战略战术:宏观认知

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  2011年度国家公务员考试16家中央驻赣单位招录的368个岗位中,南昌市湾里区国家税务局招录的一名基层分局科员岗位成目前最火的岗位。至昨晚9时,招录比例已经达到了177∶1。而中国井冈山干部学院办公厅招录的信息管理处信息管理员岗也很受欢迎,目前的招录比例也达到了127∶1。

  常识判断题目从整体上看稳定性很强。通过分析历年的国考大纲,我们不难发现,常识判断题目的表述相对比较简单,但是其考察的基本核心却是一直围绕基本的知识的综合运用能力展开的。2011年的国考大纲中,对知识运用能力的考察仍然是常识判断的主要目的,此外还有对基本能力、基本素质的测查,这三个基本点,是国考中常识判断部分的三个基调。此外,2011的国考大纲提出,常识判断将更侧重对于考生综合管理素质的测查。

  特别说明:由于各方面情况的不断调整与变化,新浪网所提供的所有考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。

  记者了解到,这些报名较火的岗位,有的是招录条件宽泛,有的是招录的人数较多,因此吸引了众多考生报名。

  重难点:实质内容把握

  20多个岗位无人问津

  常识判断在国考的整体趋势上,同往年的质点是一样的,考核的内容同样是基本层面上的知识。例如,我们经常会提到把常识知识具体化、生活化、形象化。然而,对于这些内容的掌握,常识判断在实质上其实是要求考生们在备考时不要死记硬背知识点。相反,而是要善于将各部分的考点提升到一个高度上,即捕捉生活中的常识知识,并将其作为考察的一个量化点,同时还要联系相关方面进行发散性思考。量的积累会促成质的飞跃。所以,我们建议考生,应当将常识判断模块的基础知识复习作为常识习惯的积累来做,联系社会和生活现实,综合性的进行思考。比如,复习世博会,要想到常识判断中的社会文化考点、科技考点;看到钓鱼岛,要联系到常识判断中有关国家政治和历史等考点。因此,可以讲,对常识习惯的培养是一个加强自身基本素质、基本知识、基本能力的过程,考生在平时必须多注意积累和凝练,做到知识面广、思维缜密、逻辑清晰。

  与部分公务员岗位很火热相比较,也有一些岗位的报名显得较“冷”。据记者统计,至昨晚9时,16家中央驻赣单位招录的368个岗位中仍有20多个岗位无人问津(详见右表)。记者发现,无人问津的岗位多为文秘、财务、监管、业务等岗位,以及一些偏远地区的基层科员。

  主要事项:个性化复习

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